Teamcoaching

• Objektive Beratung bei Personalbeschaffung (-auswahl) & Personalentwicklung unter psych. Gesichtspktn.
• Erkennen und Fördern menschlicher Ressourcen im Unternehmen unter Beachtung individueller Potenziale
• Erkennen und Beseitigen von negativen Systemdynamiken und Störungen
• Konfliktberatung und Mediation
• Begleitung und Mediation in Veränderungsprozessen und Krisensituationen
• Sensibilisierung des Personals für Unternehmensziele, Untermensphilosophie und Unternehmenskultur
• Weiterentwicklung der Führungskräfte in Hinblick auf die Unternehmensaufgaben
• Sensibilisierung der Führungskräfte im Hinblick auf Mitarbeiterführung
• Serviceorientierung und Umsatzerhöhung durch gezieltes Training des Personals